1. Garantizar la satisfacción de nuestros clientes mediante la entrega de servicios de calidad, comunicación efectiva y atención personalizada a sus necesidades.
2. Aumentar la participación en el mercado nacional e internacional.
3. Fomentar una competencia sana en el mercado, manteniendo un alto nivel de competitividad.
4. Fortalecer nuestra cultura organizacional, basados en los valores y principios éticos definidos.
5. Optimizar la rentabilidad de la empresa mediante la mejora en los procesos misionales y la eficiencia en el uso de recursos.
6. Fomentar el respeto, reconocimiento y confianza de las partes interesadas, estableciendo relaciones transparentes, fortaleciendo la imagen corporativa y manteniendo altos estándares éticos en todas las interacciones.
7. Blindar a la organización frente a riesgos legales y afectaciones a la imagen corporativa.
8. Mejorar la eficiencia operativa y competitividad organizacional mediante la gestión tecnológica.
9. Impulsar la adopción de energías renovables en los proyectos desarrollados por la empresa.
10. Mitigar los riesgos e impactos socioambientales mediante acciones que protejan el medio ambiente y reduzcan la contaminación y el cambio climático.
11. Mejorar las competencias técnicas del personal mediante programas de capacitación continua y actualizaciones periódicas sobre temas operativos.
12. Fomentar el compromiso, reconocimiento y motivación del personal, promoviendo un equilibrio saludable entre la vida laboral y familiar.
13. Asegurar la productividad y bienestar de los colaboradores mediante la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
14. Promover la participación del personal en la toma de decisiones y mejora continua de los procesos, generando un ambiente de colaboración y empoderamiento.
15. Optimizar la disponibilidad de recursos clave para el mantenimiento y mejora de los procesos de la organización.

AB PROYECTOS, desarrolla proyectos de ingeniería para el sector industrial, ejecutando sus actividades con base en una gestión transparente, valores y principios éticos definidos en su cultura organizacional; buscando la satisfacción de las partes interesadas mediante servicios de calidad, personal calificado y experiencia en el mercado.

AB PROYECTOS, es una compañía que desarrolla proyectos de ingeniería para el sector industrial, que tiene como política fomentar la prevención y control del consumo de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas a través de la divulgación adecuada a sus partes interesadas sobre los daños que causan estas sustancias, con el propósito de conservar, mantener y proteger la salud, los niveles de seguridad y bienestar en las áreas de trabajo, garantizando de esta forma la adopción de estilos de vida saludables y mejorando la productividad de la organización. Aplica a todas las áreas de la empresa y sus colaboradores, así como a contratistas y visitantes.

AB PROYECTOS, es una compañía que desarrolla Proyectos de Ingeniería para el sector Industrial, que tiene como Política garantizar a nuestras partes interesadas el cumplimiento de las disposiciones legales vigentes en materia de tratamiento de datos, velando por la confidencialidad de toda la información personal recolectada como producto de su relación laboral con la empresa; dándole un manejo adecuado, con el fin de permitir a los titulares el ejercicio del derecho de Hábeas Data.

AB PROYECTOS, es una compañía que desarrolla proyectos de ingeniería para el sector industrial, que tiene como política fomentar en sus trabajadores y partes interesadas involucradas la prevención de accidentes de tránsito durante los desplazamientos laborales y los trayectos in itinere, que pudieran afectar su integridad física, los equipos de trabajo y el medio ambiente. Para ello nos comprometemos a:

• Promover desde la alta gerencia el cumplimiento de las acciones y estrategias en seguridad vial y la participación de los colaboradores y partes interesadas involucradas en las diversas actividades que se programan y desarrollan en el marco del Plan Estratégico de Seguridad Vial, controlando el cumplimiento de los procedimientos internos y/o de los clientes, de la política de prevención al consumo de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas, y demás legislación vigente.
• Destinar los recursos financieros, humanos y técnicos para garantizar el mejoramiento continuo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y del Plan Estratégico de Seguridad Vial.